成都室内装潢培训班

成都室内设计培训哪里好？室内设计培训机构哪里好？什么是室内设计啊？

室内设计是近十几年内最热门、需求量的学科，可以分为公共建筑空间和居家两大类别。当我们提到室内设计时，会提到的还有动线、空间、色彩、照明、功能等等相关的重要术语。室内设计泛指能够实际在室内建立的任何相关物件：包括:墙、窗户、窗帘、门、表面处理、材质、灯光、空调、水电、环境控制系统、视听设备、家具与装饰品的规划。
装修风格可分为八大系列：美式乡村风格、古典欧式风格、地中海风格、东南亚风格、日式风格、新古典风格、现代简约风格、新中式风格。

都有哪些公司招聘室内设计？

室内设计早已经成为一个备受关注的职业，装饰装修行业的迅猛发展，社会对于专业设计人员和专业技术人员的需求量也在逐年增加，而被媒体誉为“金色灰领职业”之一。由于我国室内设计专业人才的培养起步较晚，面对高速发展的行业，人才供应出现较大缺口，2015年，全国室内设计存在100万以上人才的缺口。

居室空间设计：理解基本设计原理，合理划分空间，掌握不同地域的常用装饰风格，并灵活运用变化多样的设计要素，采用多套实践模拟项目进行方案设计训练。

高端别墅设计：掌握高端材料的运用，强化软装配饰设计，深入掌握室内设计原理，从文化、艺术、生活和品位上提升设计内涵。

办公空间设计：掌握从小型工作室到大型办公场所的设计原则，了解常用工装材料及施工工艺，通过项目实践掌握办公空间的设计思路，并完成项目设计和深化

商业空间就是为商业活动所需的各类空间环境。以商品的陈列展示为主、以促进商品销售为目的的空间环境设计称为商业空间设计。

商业空间设计：通过大量的经典案例分析，规范与项目工作流程，理论与项目模拟实践相结合，让学员掌握商业空间设计的构思，能够完成商业空间概念设计、方案设计及施工图设计。

娱乐空间是人们在紧张的日子里休闲、放松、玩耍的地方，例如KTV、酒吧、夜总会、台球厅、网吧等地，严格来说包括洗浴中心，所以在设计的时候要考虑实际情况选择装修风格。

娱乐空间设计：了解娱乐空间设计要素和形态设计要素，掌握符合行业要求的娱乐空间设计思维，并在项目实践中配合或独立完成多套符合行业规范的设计方案

餐饮空间设计：掌握餐饮空间设计的基本要素和行业规范，通过大量优秀案例解析来了解餐饮空间的设计思维，在项目实践过程中学习概念设计，并完成项目的方案设计和施工图深化

室内配饰的色彩解析：色彩基础理论知识；色相搭配原则；色调搭配原则；色彩拼图，色彩摆放。陈列摆场能力是配饰设计师必须掌握的四项能力之一。

生活方式/风水浅谈：奢华尚品素材库可以丰富设计师和高端人群对接的谈资，以便更好的把握客户的需求，提高签单成功率。家居风水的应用满足着人们对精神层面的诉求，应用合理，可以增加对客户的把握能力

配饰拆图实战：从卖场中理解平面动线，感受空间布局的效果，理解产品的设计整合，感受空间艺术布局。学习一种全新的方法，提升自己的设计水平

风格解析及应用：欧式古典、欧式新古典、美式等对八种风格进行详细解析，从顶、地、墙、饰品、家具、色彩、纹样等特点进行深入分析；加深对风格的理解。

软装设计简介:对软装设计的简单介绍，软装设计的重要性，以家具、布艺、壁纸、灯饰、装饰画、地毯、花植、饰品等软装元素八大品类为重点，讲解软装设计课程

家装软装设计实战：家居陈设；厨房的布置；卫生间的布置；客厅的布置；卧室的布置；书房的布置；别墅软装设计

商业空间软装设计实战：酒店的软装设计；会所的软装设计；KTV软装设计；餐厅软装设计；酒吧软装设计；茶楼软装设计

软装设计综合实战：以十大业态商业真实案例为目标，以可商业实施为基本要求，完整模拟商业招投标和项目宣讲活动，选择多套方案进行硬装和软装全案设计。

商业会展设计：车展、电信展、医药展、服装展、房展；博物馆陈设：根据实战主题要求、对陈列内容进行构思、确定陈列风格、总体要求。

展示园设计：户外园林、风景点的展示设计；宣传形象、提高品质。

工程投标洽谈：投标书的方案设计、投标原则、投标预算控制、客户心理学和谈判技巧。

通过模拟情境训练提升学员的演说水平和辩驳能力，培养学员掌握合理有效的展示推销能力，使方案被认可。

室内设计工作流程：作为个体的设计师必须熟知在不同设计门类所需的知识、工具和具体流程，通过对室内设计工作流程的讲授，以实现设计工作的项目管理，行云流水。

室内设计项目实战：开放式的室内设计项目实战，使学员彻底掌握室内设计的流程和各个环节将面对的问题以及对应的解决方案。着重训练综合设计师和操作大型设计项目的能力。

毕业设计指导与整理：高级讲师及资深设计师带领学员完成毕业作品，以备应聘时使用。对学习过的所有课程和自己做一个完美的总结

就业应聘技巧与职业规范：就业形势分析及指导；毕业学员在应聘前应该做的准备；应聘注意事项、礼仪、技巧；从业后工作态度；人际交往等全面发展的技巧培训。