2022-08-01 17:10:37|已浏览:198次

人力资源管理师成绩有效期多久?人力资源管理师单科合格成绩通常有一年有效期,成绩有效期内可补考一次,补考时只补未合格科目即可。
人力资源管理师一年有2次报名及考试机会,上半年、下半年各一次。级别不同对应考试科目也不同, 通常每科达到60分就算合格。
人力资源管理师单科合格成绩通常有一年有效期,成绩有效期内可补考一次,补考时只补未合格科目即可。且人力资源管理师成绩全部合格后由人社部授权的第三方评价机构颁发企业人力资源管理人员职业技能等级证书。证书取得后,不需年审,全国通用,终身有效。
一般成绩查询都是在当地的职业技能鉴定中心网站上查询,具体查询时间还是要根据当地公告为准。如果有考生对自己的成绩抱有异议,也可以按照规定时间提交成绩复核申请。
(1)人力资源四级:理论成绩、实操成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得人力资源管理员职业资格证书。
(2)人力资源三级:理论成绩、实操成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得助理人力资源管理师职业资格证书。
(3)人力资源二级:理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得人力资源管理师职业资格证书。
(4)人力资源一级:理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得高级人力资源管理师职业资格证书。
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